业主担心也是用人单位的担心。上海保安公司 一位工作人员介绍，在他们招聘的过程中，也有不少年长的人员前来应聘，但他们还是倾向于录用年纪在40岁左右的人员，虽然这样的求职人员越来越少。“秩序维护毕竟是一个需要精力的工作。”这位工作人员介绍，相比起来，五六十岁的人无论在体力上还是在反应能力上都不及年轻人。

　　但也正如居民们所说，上海保安公司 “老爷兵”也有他们的优势，那就是尽职、热心。不少业主这样对记者说。 “比较理想的用人状态应该是老少搭配。”一位业内人士认为，如果一个小区既有年轻的“形象保安”，又有处事沉着、年富力强的青壮年保安员，同时还有一批热心、细心、耐心的老保安员，那么，业主遇到不同类型的麻烦，都可以找到合适的人来解决，这样业主生活舒心，对于保安员的工作也就更多了一份宽容和理解。